Métier :
A la recherche du sens perdu ?
La recherche d’un travail qui a du sens est une quête de plus en plus courante chez les professionnels.
Elle reflète le désir d’aligner ses valeurs personnelles avec son activité professionnelle, de contribuer positivement à la société ou de trouver une vocation qui dépasse le simple gagne-pain.
Les clients que j’accompagne en bilan de compétences ou en Coaching, m’expriment souvent l’envie de trouver un métier qui fait « sens ».
Pourtant quand je leur demande de définir ce que signifie un travail qui a du sens pour eux, leurs réponses deviennent fréquemment vagues, confuses voire irréalistes.
Pour faire simple : Disons qu’un métier qui fait sens c’est celui qui fait écho avec vos idéaux et vos aspirations et qui suscite en vous une vraie motivation.
Voici 6 questions à vous poser si vous souhaitez savoir si un métier fait sens pour vous :
1° Est-il en phase avec votre système de valeurs ?
2° Vous permet-il de vous épanouir ?
3° Vous permet-il de participer efficacement à la bonne marche de votre entreprise, votre service ?
4° Suscite-t-il en vous une vraie motivation ?
5° Est-il en harmonie avec vos intérêts personnels et votre vie privée ?
6° Vous permet-il de mettre en œuvre l’ensemble de vos compétences et de vos talents ?
Pour conclure s’interroger pour savoir si un métier fait sens pour soi implique de vouloir ou d’oser consacrer du temps à soi-même afin de se questionner sur ses buts professionnels et ses aspirations personnelles.
Pour arriver à cet objectif il vous faudra de la méthode, de la persévérance et surtout de posséder une bonne dose d’objectivité et d’introspection.
Pour réussir cet exercice complexe un bilan de compétences ou un coaching est un excellent point de départ.
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